REPORTE DE UN ACCIDENTE DE TRABAJO MISTERIOS

Es cierto que si existe un despido, fin de entendimiento temporal o cese de la relación sindical por cualquier causa, se deberá solicitar el cuota directo a la mutua correspondiente o al INSS.Distinguir entre incidentes y accidentes laborales es fundamental para promover la seguridad y el bienestar en el lado de trabajo.La saco que sobre la que s